Der Kandidat
Briony arbeitete früher als Umweltgesundheitsbeauftragte, bevor sie sich aus der Branche zurückzog, um sich auf die Führung ihres eigenen Unternehmens zu konzentrieren. Als jedoch die COVID-19-Pandemie ausbrach, beschloss sie, in die Welt der öffentlichen Gesundheit zurückzukehren. Eine Festanstellung war zwar nicht das, wonach sie suchte, aber ein Vertrag schien ihr die Flexibilität zu bieten, die sie suchte, und ihr die Möglichkeit zu geben, eine Rückkehr in die Kommunalverwaltung zu testen, ohne sich auf irgendetwas festlegen zu müssen.
Die Forderung
Einer der ersten Schritte für Briony war es, über eine Agentur zu arbeiten, aber sie konnte zunächst keine finden, mit der sie zufrieden war. Sie stellte fest, dass die Dinge nicht richtig gemacht wurden, was bedeutete, dass sie anrufen musste, um die Dinge zu klären, was sie davon abhielt, ihre eigentliche Arbeit zu erledigen. Dies hielt sie zunächst davon ab, sich bei einem anderen anzumelden, was ihre Pläne, einen Vertrag abzuschließen, für eine Weile auf Eis legte. Bill von Vivid hatte sich jedoch mit ihr in Verbindung gesetzt, und Briony war von seiner Ehrlichkeit beeindruckt, also beschloss sie, Vivid eine Chance zu geben.
Die Lösung
Wir haben Briony als Auftragnehmer bei Vivid eingerichtet. Das bedeutete, dass wir uns um Rechnungsstellung, Bezahlung und Verwaltung kümmerten und Briony die Freiheit ließen, die Jobs zu machen, die sie wollte. Die Einrichtung war schnell und einfach, und Briony war sowohl von der Geschwindigkeit als auch davon beeindruckt, wie wir sie die ganze Zeit auf dem Laufenden gehalten haben. Von hier aus konnte sie sofort mit dem Vertragsabschluss beginnen.
Während die Kommunikation mit früheren Agenturen, mit denen sie zusammengearbeitet hat, ein Problem war, stellte Briony fest, dass wir unser Bestes tun würden, um Probleme zu erkennen, bevor sie auftraten, und sie zu beheben, um sie auf dem Laufenden zu halten, damit sie keine Zeit verschwenden musste, wenn es ein Problem gab . Das bedeutete, dass sie die Freude an der Arbeit im öffentlichen Gesundheitswesen genießen konnte und gleichzeitig flexibel war, welche Rollen sie übernahm.
Briony empfand diese Flexibilität als großen Vorteil und genoss die Möglichkeit, eine Rolle zu verlassen, wenn sie nicht richtig war. Sie stellte fest, dass Vivid ihr dabei helfen konnte, da wir unsere Auftragnehmer an die erste Stelle setzten. Als sie sich in einem Vertrag befand, der überhaupt nicht der Ausschreibung entsprach, und zu uns kam, um Hilfe zu erhalten, war sie überrascht, wie bereitwillig wir ihr halfen, wo andere Agenturen ihr gesagt hätten, dass sie abschließen müsste die Arbeit. Wir konnten diesen Vertrag für sie vorzeitig beenden und sie sofort in eine neue Rolle bringen.
*Briony Norris, Expertin für Umweltschutz und Gesundheit und Sicherheit
